Technicien paye H/F
05/02/2021
Contrat
CONTRAT à DURéE DéTERMINéE
Finalité du poste
Dans le cadre d'un congé maternité de mi avril à fin septembre, vous intervenez au sein d'une équipe de 4 Techniciens paye basés à Saran.
Portefeuille de 330 collaborateurs.
Prise de poste probablement à distance avec un accompagnement de l'équipe.
Vos missions
Constituer le dossier du personnel lors de l'embauche et créer le salarié dans la base
Assurer le calcul, la gestion des salaires et cotisations et établir les déclarations obligatoires.
Gérer les absences (horaires, congés, CET, …)
Enregistrer/vérifier les informations nécessaires à l'établissement de la paie et contrôler l'exactitude des opérations de paie et des cotisations
Vérifier/payer les demandes d'acompte/saisies arrêt sur salaire et suivre/ gérer les indemnisations des absences (maladie, maternité, accident du travail, …)
Etablir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat
Contrôler et participer à l'élaboration des déclarations des charges sociales et fiscales et assurer le paiement de l'ensemble des cotisations et taxes.
Prendre en charge des études et des dossiers spécifiques.
Etre référent sur une thématique de son domaine d'action (paye, administration du personnel, …)
Proposer des actions d'amélioration continue
Animer/ participer à des ateliers dans le cadre des études demandées.
Conseiller et assurer les reportings.
Informer sur la réglementation et la législation en vigueur
Elaborer les reportings de son activité.
Profil recherché
Expérience en paye de 2 ans minimum indispensable
Connaissance de CEGEDIM fortement souhaitée